为什么要加入我们?
我们提供现代薪酬、福利和职业规划实践。 Range International 正在迅速扩大其业务,现在正在寻找经验丰富且高度忠诚的个人加入我们的高素质团队。
当前职位空缺
我们旨在提供专门的支持和技术平台,为我们的房地产谈判员 (REN) 提供更多信息,让他们能够更有效地为客户服务。我们还创造了一个团队愿意相互分享信息的环境,为客户提供更多的房产选择。归根结底,房地产是关于人的,加入Range International的人都相信先帮助,后出售。
我们特意保持我们的 REN 职业道路简单。无论您是该行业的新手、经验丰富的专业人士,还是希望组建团队,我们都会为您提供一个平台,让您发挥作用,根据您的辛勤工作奖励您,并将您纳入我们的业务伙伴之一。
职位描述
- 建议和协助业主出售和出租他们的财产。
- 建议和协助房地产开发商推销他们的新开发项目。
- 为潜在买家、投资者和租户提供建议和协助寻找房产。
- 协调销售和租赁交易。
工作要求
- 渴望学习,最重要的是愿意尝试一下。
- 鼓励应届毕业生申请。
- 只要您热衷于探索房地产行业的可能性,这些不断变化的行业也会受到鼓励。
- 愿意在没有基本工资的情况下接受工作,但会根据您的努力和结果获得有吸引力的佣金和奖金。
工作描述:
- 全面负责并负责行政、财务、楼宇设施和机电系统的运行,确保楼宇的顺利运行。
- 监控并与服务提供商密切合作,始终确保其最佳性能。
- 就运营、财产维护、安保和安全方面的许可、保险、执照等事宜与有关当局和政府机构联络。
- 根据房屋规则,相关法律和法规,管理和监督公共财产和设施的日常管理和维护操作。
- 协助物业经理全面负责并直接负责规划、实施、监督和管理所有建筑政策和程序。
- 主动对建筑物的状况进行例行检查,并提出整改或改善的报告和建议。
- 在致电/采购承包商/供应商/服务提供商报价以进行工程整改之前,通过准备足够的工作范围来识别缺陷并推荐解决方案。
- 监督和监控由外部承包商和内部维护进行的维修、整改和安装工作。
- 专业地处理居民/业主的查询服务请求和投诉,并确保在公司指定的时间表和 KPI 内得到满意的解决
- 为 Strata Corporation 制定年度预算和预测,并在预算限制内实施建筑维护策略。
- 协助信贷控制和所有活动,以改善服务收费和偿债基金的征收。
- 协助准备周/月管理报告,包括财务状况、物业状况和行政信息的更新。
- 执行管理层不时分配的任何其他临时任务。
工作要求:
- 候选人必须至少拥有房地产或建筑管理/工程或其他相关领域的文凭或学位。
- 至少2年房地产行业工作经验
- 了解分层管理条例、分层管理条例和分层所有权条例将是一个额外的优势
- 良好的英语和普通话口语能力和良好的书面沟通能力。
- 有上进心,组织良好,有责任心。
- 良好的人际关系和客户服务技巧。
- 精通计算机知识
- 周末可以上班
薪水:
高级物业主管:RM 2,500 及以上
物业主管:RM 2,000 及以上
职位描述:
- 生成、监控和支持管理计费和收款、通信、报价、采购订单、发票、办公室和文件管理任务。
- 协助物业经理/物业主管监督日常物业营运事宜
- 确保物业的服务费和偿债基金等所有款项及时收取。
- 确保每月按时交付给业主/住户的发票、结单、提醒信
- 确保所有以现金、支票或电子转账方式支付的款项均出具正式收据。
- 协助业主/租户解决他们的问题和投诉
- 跟进承包商和维修团队的维修和缺陷修复
- 及时处理紧急情况并在必要时向上级/经理报告。
- 与清洁工和维护团队等服务提供商协调,以确保公共区域的维护、清洁和安全。
- 与租户、房东和承包商保持密切联系并保持良好关系
- 管理和维护及时的归档和文件系统
- 保存用于操作和维护的办公设备和工具的所有记录和库存清单
- 遵守适当的采购程序
- 保持更新控制表,以确保所有文件、协议、许可等都是最新的,并及时更新(如有必要)。
- 确保服务提供商在每个日历月的预定日期之前提交所有索赔,以方便准备付款并附上相关证明文件。
- 确保及时结算法定付款、水电费、支出和费用。
- 确保小额现金账户的适当管理和控制
- 处理应付帐款 – 供应商发票数据输入、付款和对帐。
- 执行公司不时分配的任何其他临时任务。
工作要求:
- 行政兼财务主管 - 金融/会计/银行或同等学历,至少 3 年工作经验的文凭/高级/高级/研究生文凭。
- 行政兼财务助理 – 任何相关学科的最低 SPM / STPM / 文凭 / 专业证书,至少 2 年工作经验
- 具有物业管理/酒店行业相关经验的候选人将获得更多优势。
- 精通英语。精通普通话会加分。
- 良好的沟通和人际交往能力,性格开朗
- 客户服务为本,成熟值得信赖
- 熟知 Microsoft Office(Word、Excel、Power Point 等)
薪水:
- 行政兼财务主管:RM 1,800 及以上
- 行政兼财务助理:RM1,500及以上
职位描述:
- 必要时协助物业主管/经理操作和维护机电安装设备和服务
- 监督和联络各种指定的维修和服务承包商
- 根据预防性维护计划对所有公共建筑设施和照明进行检查和检查,以确保它们处于良好的工作状态。
- 排除故障并修理所有有故障的设备、配件和家具
- 能够进行渗漏、堵塞、喷漆、更换有缺陷的配件等细微的整改工作。
- 为确保所有机电工具及设备妥善保管,不时对维修工具、电器、零件及耗材进行盘点
- 每月水电读数记录。
- 随时待命,随时待命。
- 执行上级/经理认为必要的其他职责
工作要求:
- 最低 SPM、SPMV 或电气和电子证书或任何相关领域的同等学历。
- 至少2年建筑维护行业经验。
- 具有良好的建筑设施方面的维护工作和维修技能
- 具备电气和电子技能/经验的候选人将获得额外优势
- 候选人必须能够响应紧急呼叫值班和换班
- 能够用英语和马来西亚语说和写
- 懂电脑会加分。
薪水: RM 1,300 及以上
职位描述:
- 通过处理所有维护和运营问题,包括电气、管道、空调、火警系统、PA 音响和 M&E 系统以及一般建筑事务,来处理建筑场所的任何日常运营和维护
- 确保所有机械和电气系统都在既定的性能参数范围内运行
- 启动、实施和管理全面/纠正性维护工作,以防止或最大限度地减少设备故障和电源故障。
- 与各指定维修及服务承办商密切监督及联络
- 处理住户/业主的所有缺陷/投诉,提供反馈和建议的整改解决方案。
- 与相关当局和供应商联络,以确保遵守适用法律,包括 Syarikat Sesco Berhad、Jabatan Bomba、SPKA、Jabatan Air 和其他监管机构
- 负责电线系统、空调系统、消防系统以及其他楼宇服务的安装、维护和故障排除
- 对空调系统、消防系统和电梯进行定期检查和维护
- 提供有关机电供应系统状况的检查和更新状态。
- 根据法定要求和法规维护许可证日志和更新
- 领导和管理技术人员和设施资源团队,为所有机电系统和设施设备提供有效和可靠的支持服务
- 确保所有必要的备件、工具和设备以及消耗品始终足以以最佳效率水平操作和维护 M&E 系统
- 在需要操作支持时提供现场支持和待机。
- 执行上级/经理认为必要的其他职责
- 需要时前往多个站点
工作要求:
- 拥有最低 SPM、SPMV 或电气和电子证书或任何相关领域的同等学历。
- Competent Chargeman L1 证书并获得电气检查组 (EIU) 的认可
- 电气故障排除,能够阅读电气图纸和面板控制原理图
- 至少2年建筑维护行业经验。
- 具有在授权和能力范围内检查、故障排除、修理和维护电气系统和设备的良好技能
- 具备监督技能和人员管理经验
- 候选人必须能够响应紧急呼叫值班和换班
- 懂电脑,能用英语和马来西亚语说和写
薪水: RM 1,800 及以上
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